Il team di transizione del presidente Joe Biden è composto per la maggioranza da donne e per il 46% da persone di colore

Biden si rivolge alla nazione

Se Donald Trump avesse ammesso la sconfitta una settimana fa e avesse ammesso le elezioni, penso che le decisioni che Joe Biden ha preso durante la sua transizione avrebbero avuto un impatto molto maggiore. Deve ancora esserci una conversazione più ampia su quanto fottutamente fosse fico che l'allora candidato Biden fosse tipo "Sceglierò una donna nera come VP" e poi LUI LO HA FATTO. E ora abbiamo un vicepresidente nero-indiano in arrivo e questo è assolutamente fantastico. Il candidato Biden ha anche detto che vorrebbe che anche la sua amministrazione riflettesse maggiormente l'America e guarda, lo sta già facendo. La sua squadra di transizione è la squadra più inclusiva della storia.

Mentre il presidente eletto Joe Biden si prepara a entrare in carica a gennaio, quasi la metà del team di transizione che pone le basi per la sua amministrazione è composto da persone di colore e le donne sono la maggioranza. Il 46% del personale di transizione è composto da persone di colore, secondo i nuovi dati sulla diversità del team di transizione forniti alla CNN, e il 41% del personale senior è composto da persone di colore. La maggior parte del personale in transizione – 52% – sono donne e il 53% del personale senior sono donne.

Le nuove cifre sulla diversità arrivano quando Biden è pronto ad annunciare le sue scelte di gabinetto e il personale senior per la Casa Bianca nelle prossime settimane – uno dei primi test della sua promessa elettorale di costruire un'amministrazione che "assomiglierà all'America".

Il primo grande passo di Biden verso la diversità nella sua amministrazione è avvenuto quando ha scelto Kamala Harris, una donna nera e dell'Asia meridionale, come suo vice presidente. Nel suo primo annuncio del personale, Biden ha scelto un uomo bianco e consigliere di lunga data – Ron Klain – come capo del personale per la Casa Bianca.

La diversità del team di transizione si estende anche al suo comitato consultivo, dove il 43% sono persone di colore e il 52% sono donne. Nove dei 13 membri del comitato consultivo Covid-19 di Biden sono persone di colore e cinque dei membri sono donne, secondo i dati.

[Dalla CNN]

Quando ha annunciato Ron Klain come suo capo del personale, in realtà sono rimasto leggermente deluso, perché questa è una delle posizioni più potenti all'interno della Casa Bianca e Klain è solo un tizio bianco noiosamente competente. Detto questo, Biden si fida di Klain e Klain è molto bravo e molto … tipo, traballante dell'era Obama. Ma ho fiducia che il presidente Biden avrà una Casa Bianca mega-diversificata e inclusiva. Scommetto che anche il Vice Presidente Harris avrà uno staff molto diversificato.

Inoltre: anche questo è stato un po 'sepolto, ma Jen O'Malley Dillon è stata la prima donna responsabile della campagna di una campagna presidenziale vincente. Anche questo è stato sepolto durante la campagna, il fatto che Biden avesse una responsabile della campagna donna.

Ultima cosa: Barack Obama non entrerà a far parte dell'amministrazione Biden a nessun titolo. Barry ha detto che Michelle lo avrebbe lasciato se avesse cercato di tornare in politica.

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Foto per gentile concessione di Avalon Red.

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